9 декабря 2022
Synergy HR Forum
Вызовы и решения для HR:
время решительных действий
и антикризисных мерОнлайн участие

Принять участие Synergy HR Forum 2022

Концепция

Рынок труда столкнулся с серьезным кризисом
Не успев оправиться от пандемии COVID-19, российская экономика плавно перешла в новый кризис. Санкции — не новинка для нашей страны, но с каждым новым пакетом дышать становится сложнее. Компании теряют поставщиков, клиентов и выручку, а сокращения становятся вынужденной мерой. Как выжить — вот главный вопрос. Как бизнесу остаться на рынке, сотрудникам продолжать работать, людям сохранить здоровье.

Как рынок труда адаптируется к новым условиям? Как компаниям и соискателям пережить период нестабильности? Как помочь сотрудникам пережить кризис?
Synergy HR Forum 2022 — площадка, на которой соберутся топ-менеджеры и HR-директора крупнейших российских компаний, чтобы рассказать, как эффективно работать с человеческим капиталом сегодня. Мероприятие будет проходить в двух залах, в каждом будут обсуждаться наиболее актуальные вопросы в области HR-менеджмента.
Ждем вас на Synergy HR Forum, если вы:
  • Топ-менеджер
  • HR-директор
  • Заместитель генерального директора
  • Менеджер по подбору персонала
  • Специалист по развитию корпоративной культуры и внутренним коммуникациям
  • Comp&ben менеджер
  • Специалист по карьерном росту
  • Соискатель

Спикеры

Спикер
Анна Львова
Директор по персоналу «Севергрупп»
Спикер
Виктория
Петрова
Основатель и генеральный директор ЛюдиPeople
Спикер
Гульнара
Биккулова
Заместитель генерального директора-директор Блока международных инициатив и партнерств, АНО «Корпоративная Академия Росатома»
Спикер
Дмитрий
Бородич
Директор по персоналу и социальной политике, «Фосагро»
Спикер
Константин
Борисов
Основатель HR-экосистемы Support Partners, топ-5 крупнейших HR-консалтинговых компаний России
Спикер
Сергей
Иванов
Исполнительный директор и совладелец ЭФКО
Спикер
Алексей
Акимов
Заместитель генерального директора по персоналу и социальной политике, РКК «Энергия»
Спикер
Виктория
Порудеева
Руководитель департамента по оценке и развитию персонала, ТРАНСМАШХОЛДИНГ (ТМХ)
Спикер
Любава
Шепелева
Директор по персоналу, ОАК
Спикер
Наталья
Григоренко
Руководитель проектов по корпоративной культуре и благополучию, ГАЗПРОМ НЕФТЬ
Спикер
Елена
Челембеева
Руководитель юридического департамента РосАтом, магистр права, преподаватель курса «Практические навыки работы юриста» в магистратуре РШЧП
Спикер
Александр
Ермоленко
Старший партнер ФБК Legal
Спикер
Алёна
Владимирская
Основатель рекрутингового агентства Pruffi, бывший главный хантер Mail.Ru Group
Спикер
Глеб
Кащеев
Генеральный директор компании Sendsay
Спикер
Олег
Елманов
Генеральный директор ИТ-интегратора Fusion
Панель спикеров продолжает пополняться
Показать еще

Программа мероприятия

  • Сессия 1
  • Сессия 2
  • Сессия 3
  • Сессия 4
Пленарная сессия. Антикризисные меры для HR
  • 01
    HR — бизнес партнер. Какие функции ложатся на плечи hr в кризисное время. Чем они могут помочь бизнесу?
  • 02
    Тонкости реорганизации и смены трудовых отношений. Как сохранить команду?
  • 03
    Антикризисные изменения в трудовом законодательстве
  • 04
    Новые льготы для бизнеса в 2022-2023 гг.
  • 05
    HR-стратегия для международной компании. Что необходимо предусмотреть и какие сценарии заложить?
Без зарплаты не останемся
  • 01
    Тотальная экономия и материальная помощь сотрудникам. Как оптимизировать затраты?
  • 02
    Идеи дополнительные меры поддержки сотрудников. Что оценят сотрудники?
  • 03
    Какие системы мотивации, которые показали свою эффективность за время пандемии?
  • 04
    ОКР и гибкие цели. Сколько раз пересматривать и как формировать на 5 лет вперед?
  • 05
    Соцпакет 2022-2023. Какие программы будут мотивировать?
  • 06
    Золотые парашюты. Как поддержать сокращаемых сотрудников?
  • 07
    Как платить сотрудникам, работающим за рубежом?
  • 08
    Особенности заключения трудовых договоров с иностранными гражданами
Не поддавайтесь панике
  • 01
    Как поддерживать здоровый психологический климат в коллективе?
  • 02
    Инфополе внутри компании. Как обеспечить сотрудников нужной информацией и отвечать на провокационные сообщения?
  • 03
    Лучшие примеры кризисных коммуникаций
  • 04
    Разговоры тет-а-тет. Консультации с корпоративным психологом. Как побороть свои страхи, справиться со стрессом?
  • 05
    Психологическая и эмоциональная устойчивость в экстремальных ситуациях.
  • 06
    Эмоциональное выгорание руководителя, как перезагрузиться?
  • 07
    Удаленная работа, гибридный офис, гибкие формы взаимоотношений. Какие изменения принесла пандемия и как это отразилось на продуктивности?
Работа найдется для каждого / Поиск лучших
  • 01
    Подбор персонала в период кризиса.
  • 02
    Где искать? Альтернативные источники поиска. Продвижение вакансий в соцсетях.
  • 03
    Дефицит кадров. Поиск IT-специалистов на внешнем рынке
  • 04
    Современный профиль кандидата, что необходимо оценить?
  • 05
    Проблемы региональных рынков труда. Новые рабочие места, миграция персонала
  • 06
    Подготовка управленцев в условиях неопределенности. Какие лидерские компетенции необходимо развивать?

Трансляция на платформе

Развивайтесь и развивайте свой бизнес на цифровой платформе Synergy.Online
Прямая онлайн-трансляция пройдет на платформе Synergy.Online, которая создана для аккумуляции самых актуальных знаний и сервисов для предпринимателей. Все участники форума получат доступ к платформе и смогут воспользоваться ее контентом: сервисами для бизнеса, базой знаний, дополнительными материалами от спикеров и записями всех форумов «‎Синергии». Развивайтесь и развивайте свой бизнес на цифровой платформе Synergy.Online.
  • 01
    Еженедельные онлайн-форумы с ведущими мировыми спикерами
  • 02
    Онлайн-практикумы и вебинары
  • 03
    База знаний с лучшими видео с событий «Синергии»
  • 04
    Цифровые сервисы для бизнеса
  • 05
    Антикризисные IT-решения
  • 06
    Новости и аналитика

Принять участие Synergy HR Forum 2022

Организатор

Школа Бизнеса «Синергия» была основана в 1988 году и является первой бизнес-школой в России и СНГ. На базе школы проводится обучение по программам МВА и профессиональной подготовки, семинары и тренинги ведущих российских и мировых экспертов.

Качество образования в Школе Бизнеса отмечено 6 престижными аккредитациями международной ассоциации AMBA. Школа Бизнеса «Синергия» имеет филиалы за рубежом: в Нью-Йорке, Лондоне и Дубае, где ведется обучение по программам МВА на английском языке.

  • 30
    Лет на рынке бизнес-образования
  • 50 000
    Успешных выпускников
  • 7
    Престижных аккредитаций MBA

Партнеры

9 декабря 2022
Synergy HR Forum
Вызовы и решения для HR:
время решительных действий
и антикризисных мерОнлайн участие

Принять участие Synergy HR Forum 2022